医学生是否有必要考编，这个问题并没有一个统一的答案，因为它 取决于个人的职业规划和需求。以下是一些支持考编的观点和考虑因素：

职业稳定性和福利：

编制内的医生通常享有更高的职业保障和福利待遇，例如社会保险、住房补贴等。编制内医生的工作稳定性更高，不易受到外部环境的影响，如医院裁员等。

职业发展：

编制内的医生通常有明确的晋升路径，可以更快速地进入更高层次的专业领域，为个人事业发展打下坚实基础。

工作环境和资源：

编制内的医生通常在公立医院工作，能够接触到更多的医疗资源，有更多机会提升医术和参与科研。

社会认可度：

事业编制作为医学领域内的一个职业晋升通道，持有事业编制证书的医学生在职场上更具竞争力。

然而，也有一些观点认为考编并非必须：

合同工制度的灵活性：

许多医院现在采用合同工制度，医生可以通过与医院签订劳动合同而非考编制的方式进入医院工作。这种方式的招聘更加灵活，医院可以根据实际需要和医生的表现进行评估和调整，同时医生也可以在合同期间获得更多的工作机会和经验。

个人自由和创业：

编外医生可以在民营医院、诊所或者自己开个诊所，工作更灵活，能按照自己的想法来。这对于那些追求自由和创业精神的医学生来说，可能更具吸引力。

考试成本和机会成本：

考取事业编制证书的过程涉及到时间、精力和金钱等多方面的成本。在决定是否考编制之前，医学生需要全面分析这些成本，权衡考取证书对自身职业发展的实际帮助。

医学生是否有必要考编，需要根据个人的职业目标、发展规划、生活需求等多方面因素进行综合考虑。如果你希望获得更稳定的职业岗位和更好的福利待遇，或者希望在事业上取得更好的发展机会，那么考编可能是一个更好的选择。然而，如果你更看重灵活的工作环境和创业机会，那么选择合同工或其他非编制内的工作方式可能更适合你。