教师考编 存在走后门的现象，但越来越少。以下是一些具体的分析：

严格的组织和审核：

教师编制考试通常由当地人社局统一组织，教育局参与，整个招聘过程包括资格审核、笔试、面试等环节，都有严格的规定和监督机制。这使得走后门的空间大大减少。

公开透明：

现在的教师考编考试越来越注重公开透明，笔试和面试的评分标准、流程等都是公开的，考官也是临时抽调，签署保密协议，这进一步减少了走后门的可能性。

严厉的惩处措施：

对于走后门的行为，相关部门会进行严厉的查处，一旦查实，考生将会被取消考试资格或录取资格，甚至可能面临法律责任。

竞争激烈：

尽管存在走后门的现象，但教师编制考试的竞争依然激烈，能够成功上岸主要还是依靠自身的实力和努力备考。

虽然教师考编中存在走后门的现象，但这种现象越来越少，考试的组织和审核也越来越严格。建议考生们脚踏实地进行备考，不要寄希望于走后门，通过自己的努力和能力去争取教师编制。