根据提供的信息，2025年涨工资及补发时间的相关情况如下：

延迟退休政策

从2025年1月1日起，延迟退休政策正式实施，男性退休年龄延长至63岁，女干部至58岁，女工人至55岁。

养老金调整

2025年1月起，启用最新的养老金计发基数，各省市计发基数呈逐年增长趋势，预计退休人员领取的养老金金额会比2024年更高。

部分地区如江苏省，对2024年1月前退休的企退人员重新核算养老金，差额将分3年补发。

加班工资调整

2025年起，全体公民放假的假日增加2天，法定节假日变为13天。

法定节假日加班需支付不低于工资的300%的工资报酬；休息日加班且不安排补休的，需支付不低于工资200%的工资报酬。

最低工资标准上调

印尼2025年全国平均最低工资将上调6.5%。

台湾地区最低工资标准上调，预计2025年元旦生效。

教师工资调整

2025年教师基本工资标准的10%可能被取消，但会增加绩效工资比重，同时增加职称补贴和山区补贴。

退休金补发时间

山东退休金补发时间大概从7月份开始，具体补发时间根据当地实际情况和养老金调整标准确定。

通常，退休金增资补发在每年的五月份执行，因为单位在年初制定工资调整方案后，会在年中执行。

请注意，上述信息可能因地区或政策的不同而有所差异，建议咨询当地人社部门或所在单位以获得最准确的信息