汕头事业编退休待遇总体上是 较高的，具体待遇情况如下：

养老金

事业单位的退休人员普遍可以拿到三四千的养老金，这个收入相比企业退休人员总体上还是会高出不少。

养老金的高低主要是和退休时本省上年度在岗职工月平均工资、本人的缴费基数、本人的缴费年限有关，遵循的是“多缴多得、长缴多得”的原则。

职业年金

作为养老保险的补充，职业年金也是2014年机关事业单位改革之后才有的，并且未来会是事业单位退休人员除了养老金以外最重要的收入。

职业年金相比企业人员的企业年金，最大的区别是强制性，也就是机关事业单位必须为在编在岗职工建立职业年金制度。

精神文明奖

各级单位的领导和职工对于“文明单位”这个称号非常重视，因为被授予“文明单位”的单位可以对本单位职工进行物质上的奖励，也就是发放精神文明奖。

退休待遇的计算

事业单位人员退休后一般不再有考核绩效奖励，有些地方也可能还有，但金额肯定要大幅减少。

住房公积金一般按照缴费基数的最高比例12%来缴纳，退休后才能全额提取。

其他补贴

如果在职时有公务交通补贴，退休后也同样没有。其他一些与工作有关的补贴也会减少。

保底限高政策

事业单位人员退休时，有保底限高的政策，需要分别用新办法和老办法计算出养老金。

汕头事业编退休待遇在养老金、职业年金、精神文明奖等方面都比较优厚，但具体待遇还会受到个人职务、职称、级别以及所在地方等因素的影响。建议您在退休前详细了解相关政策，以便更好地规划自己的退休生活。