西安市事业单位的工资水平受多种因素影响，包括岗位类型、职称、工龄、工作表现等。以下是一些具体的工资范围：

基本工资

专业技术人员：由每月1150元至3810元提高到每月1390元至4850元。

管理人员：由每月1150元至3770元提高到每月1390元至4770元。

工人：由每月1130元至1640元提高到每月1360元至2010元。

薪级工资

专业技术人员和管理人员：由每月170元至5795元提高到每月215元至6355元。

工人：由每月150元至1855元提高到每月185元至2047元。

绩效工资

根据个人工作表现和考核结果有所不同。

津贴补贴

可能包括住房津贴、交通补贴、职务津贴等。

年终奖

根据所在区域和部门不同，年终奖金额也有所不同，有的单位没有年终奖，有的能发到小两万，或者按照8000、10000、12000三个级别发放。

年收入

根据不同的岗位、工龄和绩效，年收入通常在9万多到15万不等。

举例来说，西安市直单位事业编，工龄3年，年收入约为9万多，公积金一万多。另外，西安老城区事业单位，工龄4年，专业技术12级，每月到手工资4000元，年底绩效3万元，年收入约为11.2万元。

综合以上信息，西安市事业单位的工资水平在每月4000元至6000元之间，具体数额取决于个人的岗位、职称、工龄和绩效等因素。一些事业单位的年收入可以达到11万至15万元之间。

建议：

对于刚入职的事业单位员工，工资水平相对较低，但随着工龄和职称的提升，工资和福利待遇也会相应增加。

事业单位的福利待遇还包括公积金、年终奖、绩效等，这些也是整体收入的重要组成部分。

选择事业单位工作时，可以综合考虑岗位的发展前景、工资水平和福利待遇，以找到最适合自己的职位。