拿事业编的好处主要包括以下几点：

稳定性高：

事业编制工作相对稳定，工作岗位和内容较为固定，可以保障员工的稳定就业，减少失业风险。

福利待遇好：

编制内员工享有较为优厚的福利待遇，包括社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金，以及带薪年假、病假、节日福利、绩效奖金等。

工作时间较为固定：

事业编制的工作通常严格按照国家法定的工作时间，大部分岗位都有双休和法定节假日休，加班也会有相应的补贴。

社会地位较高：

编制内工作具有较高的社会认可度，能够实现自我价值，受到他人的尊重。

职业发展空间大：

事业编制岗位涵盖了多个领域和专业，为员工提供了广阔的职业发展空间，可以通过考试和晋升等方式提升自己的职业水平和职业地位。

提升职业能力：

事业编要求参加一系列考试或评定评审，获取相应的职业资格或等级认证，从而不断学习和提升专业知识和技能。

增强竞争力：

拥有事业编的资格认证，可以显著提高个人的竞争力，使个人在求职或晋升时更具优势。

增加收入机会：

事业编的认证可以使个人在职业上更有机会获得更高的薪水和福利待遇。

扩展职业发展：

事业编认证不仅局限于某个职位或行业，还可以作为个人职业发展的跳板，开拓更多的职业机会。

提高职业保障：

在某些行业中，获得相应的事业编资格是法定或强制性的要求，持有合格的事业编可以有效防范不合格或无资质的从业者的竞争，增加自身的职业保障。

考上事业编制对于个人来说是一种相对稳定、福利优厚、职业发展空间较大的工作形式，对于单位来说也可以保障员工的稳定就业和提升单位的整体业绩。