根据提供的信息，研究生进入事业单位后的待遇通常包括基本工资、薪级工资、绩效和补贴奖金等。以下是一些具体的待遇细节：

基本工资

岗位工资：研究生试用期专业技术岗位工资为12，转正后为11。管理类岗位转正后定为管理8级，有些地区可能定为管理9级。

薪级工资：研究生毕业后定薪级为11，有工龄的在此基础上加薪级，但会减去1年的试用期。例如，工作8年的研究生薪级可增加7级，定薪级18级，基本工资为1137元。

额外收入

绩效和补贴奖金：各地区和事业单位不同，有些单位可能提供交通补贴、餐补等福利。

年终奖金：有些单位会在年底发放年终奖，数额根据单位业绩和个人表现而定。

其他待遇

职称晋升：具备硕士学历的人员在事业单位工作后，可享受中级职称待遇或在试用期后直接晋升为相应的中级职称。

公积金：研究生进入事业单位后，通常会有较高的公积金缴纳比例。

地区差异

不同地区事业单位的薪资水平不同，一般来说，地级市以下医院研究生起薪不会超过4500元，省级医院不会超过5500元，而北上广等一线城市较高。

个人发展

研究生在事业单位的发展前途也很重要，如果能够获得重用，即使起始薪资不是特别高，也可能有较好的职业前景。

请注意，以上信息仅供参考，具体待遇可能因地区、单位、个人职位以及政策变化而有所不同。如果您需要更详细的信息，建议咨询具体的事业单位或查阅最新的招聘公告和相关政策文件