是否考一建证书，对于事业编人员来说， 取决于个人的职业规划和发展需求。以下是一些考虑因素：

增加就业竞争力

一建证书是建筑行业中普遍要求的一个资质，对于从事工程项目管理、设计以及施工等方面的人员来说，具备一建证书可以增加个人的就业竞争力，提高成功就业的机会。

提升专业水平

一建证书的取得需要通过相应的考试，并且对于一建相关知识的理解和掌握有一定要求。一般来说，拥有一建证书的人员具备了较高的专业素质，这也为其提供了更多发展的空间。

薪资待遇

一建证书虽然能增加个人竞争力，但实际的薪资水平还是与个人的工作经验、技术水平以及所处领域有关。通常情况下，一建证书会使得个人在薪资待遇上略有提升，但具体的薪资水平还需要根据行业、地区以及个人的实际情况来确定。

政策影响

建造师执业资格证书有规定，必须要坚持“一证，一岗，一人”的原则。在事业单位上班的人员无法再去别的单位进行上班或兼职，因此考一建证书的实际用处可能会受到一定限制。

市场需求

随着资质动态审核和考试报名资格核查越来越严格，一建证书的市场需求也在发生变化。一些施工单位资质政策的改革使得没有社保不唯一的证书市场越来越被压缩。

个人兴趣和职业规划

如果个人对建筑行业有浓厚的兴趣，并且希望在未来从事工程项目管理、设计或施工等方面的工作，那么考取一建证书是非常有意义的。即使不从事相关工作，一建证书也可以作为个人职业发展的重要保障。

综合以上因素，如果事业编人员希望提升自己的专业水平、增加就业竞争力，并且在建筑行业内有长期的发展规划，那么考取一建证书是有用的。然而，如果个人对建筑行业没有兴趣，或者所在事业单位的工作性质不需要一建证书，那么考一建证书可能并不是必要的选择。