没有编制 也可以当老师，但具体情况和选择会有所不同：

私立学校：

你可以选择进入教育培训机构和私立的学校当老师。私立学校的教师没有编制，但收入可能较高，且待遇较好。不过，私立学校教师的流动性较强，离职率也较高，很多教师在私立学校没有归属感，很少会长期在一个私立学校长期工作下去。

公办学校代课或聘用制教师：

如果你不想考编，可以选择进入公办学校代课，或者考取某些地方的聘用制教师。代课工资较低，且随时都有被解雇的可能。聘用制教师虽然没有编制，但稳定性相对较好，只要你不主动辞职，几乎没有可能被解聘，工资待遇和在编教师几乎也完全一样。

课外辅导机构：

你还可以选择去课外辅导机构当老师，这种方式的收入完全靠拿课时费，多劳多得，少劳少得。这种方式的优点是灵活，但缺点是收入可能不稳定。

其他选择：

除了上述选择，你还可以考虑特岗教师、备案制教师等形式的教师职位。特岗教师在服务期满后可以安排编制，稳定性较高；备案制教师虽然没有编制，但会被纳入当地的人事管理信息系统，享有与同类事业编制人员同等的待遇。

建议

综合考虑：如果你追求稳定且希望有编制，那么考编进入公立学校是最好的选择。如果你更看重收入和工作灵活性，那么进入私立学校或课外辅导机构也是一个不错的选择。

提升自身能力：无论选择哪种方式，都需要具备专业的教育背景和教师资格证，并且不断提升自己的教学水平和专业能力，以增加自己在教育行业的竞争力。

关注政策变化：不同地区的教师招聘信息和政策会有所不同，建议多关注当地教育部门的公告，了解最新的招聘信息和政策变化，以便及时做出调整。