是否值得去考上异地事业编制，这 取决于个人的价值观和生活需求。以下是一些可以考虑的因素：

离家距离

如果距离家乡很远，比如150公里左右，需要考虑是否经常需要回家，以及长途通勤是否会影响到生活和工作。

工资待遇

异地事业编制的工资待遇是否能够满足你的生活需求，是否有足够的补贴来弥补生活成本的增加。

工作环境

异地事业编制的工作环境是否适合你，包括与同事的关系、工作压力、加班情况等。

职业发展

异地事业编制是否有更多的职业发展空间，是否有助于你的长期职业规划。

家庭因素

异地工作是否会让你难以照顾家人，特别是父母。

个人适应能力

你是否有勇气和决心在一个陌生的环境中生活和工作，是否能够适应新的生活方式和社交圈子。

生活成本

异地的生活成本是否比家乡高，是否有足够的经济能力承担这些额外开销。

社会融入

异地事业编制是否容易融入当地社会，是否存在排外现象，你是否能够融入新的社交群体。

结论

如果你对以上问题都进行了深思熟虑，并且认为异地事业编制能够带来更好的职业发展、更高的生活质量和更满意的个人生活，那么考上异地事业编制是值得去尝试的。然而，如果你对异地生活存在较大的顾虑，或者认为在家乡的工作和生活更加适合你，那么也可以选择放弃异地事业编制的机会。

最终的决定应该基于你个人的情况和偏好，权衡利弊，做出最适合自己的选择。