小县城事业编的月收入情况如下：

一般情况

月收入大概在四五千元之间，这包括职称工资、边补、工龄工资等。

年收入在4.2万元至12万元之间，具体取决于地区经济发展水平。

具体案例

在中西部地区，初入职的事业人员每月到手工资约2600至2800元，且存在公积金、绩效奖金等福利，但整体收入较低。

在福建龙岩下属县事业单位工作20年的人员，每月到手工资约2500元，加上绩效和年终奖，年收入约8万元。

在苏北全额拨款事业单位工作的人员，专技十二级岗位工资4500元，公积金1500元，年终绩效3万元，年收入约8万元。

地区差异

发达省份的小县城年收入一般不低于10万元，好的地方可以达到15万元及以上，非发达地区不低于5万元，普遍在6至7万元之间。

沿海发达地区与中西部地区的工资差别较大，沿海地区的工资普遍较高。

其他福利

住房公积金一般按照最高标准缴纳，每月大概有一千七八百元。

年终奖和其他福利如卫生补贴、工会福利等也是收入的重要组成部分。

建议

了解当地情况：不同地区的经济水平和财政支持力度不同，导致事业编的收入也有较大差异。建议了解所在地区的具体经济情况和事业单位的待遇政策。

职称和工龄：职称和工龄对于事业编的收入影响较大，有职称和较长工龄的人员收入通常较高。

综合福利：除了基本工资外，住房公积金、年终奖和其他福利也是整体收入的重要组成部分，应综合考虑这些因素。

希望以上信息对你有所帮助。如果有更多具体问题或需要更详细的数据，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门。