事业单位退休补贴的明细通常包括以下几个方面：

基础工资和工龄工资

工作年限满10年不满20年的，基础工资和工龄工资按全额发给。

工作年限不满10年的，基础工资和工龄工资按全额发给。

职务工资和级别工资

工作年限满10年不满20年的，职务工资和级别工资按60%计发。

工作年限不满10年的，职务工资和级别工资按40%计发。

退休费

事业单位工作人员和机关工人，工作年限满10年不满20年退休的，其退休费按本人原工资（含活的部分）的70%计发。

工作年限不满10年退职的，其退职生活费按本人原工资（含活的部分）的50%计发。

离休费和退休费增加标准 （以2014年数据为例）：

行政管理人员和专业技术人员根据职务级别有不同的增加标准。

工人根据技术等级有不同的增加标准。

退职生活费

按国家规定办理退职的人员，按每人每月260元增加退职生活费。

额外补贴

根据出生年份，某些退休人员可能还有额外的补贴。

比如1934年9月30日前出生的退休人员每月再增加100元，1934年10月1日至1939年9月30日期间出生的退休人员每月再增加60元。

绩效工资和津贴补贴

包括艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴补贴等。

退休补贴的具体数额和条件可能会随着时间和政策的变化而变化，因此建议联系当地社保局或退休工作部门获取最新的退休补贴明细。