事业编的公积金 并不是每年都会上涨。虽然公积金的缴存基数和比例通常每年会进行一次调整核定，但这并不意味着每年的缴存额都会增加。具体是否上涨，以及上涨的幅度，需要根据当地政策和规定来确定。
一般来说，公积金的缴存基数是根据职工本人上一年度的月平均工资来确定的。如果职工的工资水平有所上涨，那么公积金的缴存基数和缴存额也可能会相应上涨。同时，单位选择的缴存比例也会影响公积金的缴存额。如果单位提高了缴存比例，那么职工的公积金缴存额也会相应增加。
然而，需要注意的是，公积金的缴存比例和基数并非每年都会进行调整。具体的调整时间可能因地区和单位而异，有的地方可能在每年的年初或特定时间进行调整，而有的地方则可能在每年的7月份进行调整。即使工资水平上涨，如果单位选择的缴存比例保持不变，那么公积金的缴存额也可能不会增加。
事业编的公积金是否每年上涨，需要综合考虑当地政策、单位规定以及职工个人的工资水平和单位缴存比例等因素。建议职工在入职时详细了解所在单位的公积金政策，以便更好地规划自己的公积金缴纳计划。
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