购买社保 不会影响考编。以下是具体的解释和依据：

不影响报考资格：

购买社保的人员仍然可以报考编制岗位，只是不能以应届生的身份报考，而应以往届生的身份报考。因为一旦缴纳了社保，就失去了应届生的身份。

工作经验的优势：

交过社保的人员通常具有丰富的工作经验，这在考编过程中可能会带来一定的优势。许多招聘编制岗位都要求具备实际工作经历，因此这类人员在面试中可能会更具竞争力。

法律合规性：

根据相关法律规定，用人单位应当为员工缴纳社保。缴纳社保是用人单位的义务，不会因员工报考编制而受到影响。只要员工在报名前向用人单位报备并履行相应程序，就不属于违反公司规章制度的行为。

社保转移：

如果考生成功考取编制岗位，可以将之前缴纳的社保进行转移。具体流程包括向新参保地社保经办机构提出转移接续申请，并由新参保地社保经办机构审核并发出同意接收函。

购买社保不会影响考编，只是需要以往届生的身份报考，并且在报考前需要向用人单位报备并履行相应程序。