根据《广东省人口与计划生育条例》的最新修订，广东省女职工的产假天数由原来的98天增加至 178天。具体规定如下：
基本产假：
98天，包括产前15天的休假。
奖励假：
80天。
难产假：
对于难产的女职工，增加30天产假。
多胞胎生育：
每多生育一个婴儿，产假增加15天。
男职工也享有陪产假，时长为15天。
广东省女职工的产假为顺产98天加上奖励假80天，总计178天。对于难产的情况，产假为98天加上30天，总计208天。多胞胎生育的情况下，每多生育一个婴儿，产假增加15天。
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本文概览：根据《广东省人口与计划生育条例》的最新修订，广东省女职工的产假天数由原来的98天增加至 178天。具体规定如下：98天，包括产前15天的休假。80天。对于难产的女职工，增加30天产假。每多生育一个婴儿，产假增加15天。此外，男职工也享有陪产