仓储物流中的岗位主要包括以下几类：

仓库管理类岗位

仓库管理员：负责仓库的整体运营和管理，包括物资的分类、编码、标识及库存管理，确保物资安全、准确、及时供应。

仓库主管：监督仓库的运作，协调各个部门之间的工作，确保仓库的高效运转。

仓库助理：协助仓库管理员进行各项工作，如记录货物信息、整理仓库等。

仓库文员：处理仓库相关的文件和记录，如出入库单据、库存清单等。

物流调度类岗位

物流调度员：负责物流运输过程中的调度和管理，掌握各种运输方式的特点，合理安排和调度货物，确保按时、安全地送达目的地。

运输调度员：负责供应商及运输整体事宜的调度，包括运输订单的统筹协调，调配适合的车辆和人员。

装卸搬运类岗位

装卸搬运人员：负责将仓库中的物品材料搬出仓库，从事该岗位者需要有良好的身体素质。

叉车司机：负责大型物品材料的搬运，需要与仓库管理员协调工作，将存入仓库的物品有序摆放。

仓库搬运人员：负责将仓库中的物品材料搬出仓库，从事该岗位者需要有良好的身体素质。

技术操作类岗位

物流规划师：具备专业技能，负责具体的技术工作，如制定物流管理制度和流程，提高物流运作效率。

仓库操作员：负责具体的货物操作工作，如装卸货物、搬运货物等。

辅助支持类岗位

行政助理：为仓储物流部的正常运作提供必要的支持和辅助。

客服人员：处理客户咨询、投诉，维护客户关系，提高客户满意度。

信息员：录入各个节点的信息，对货品进行跟踪，负责回单的收集和整理。

管理类岗位

仓储经理：负责仓储物流部的整体规划和运营管理。

物流主管：负责仓储物流部的整体规划和运营管理。

项目经理：负责统筹规划仓库类型，记录仓库中原材料的多少，并监督仓库管理员和出货员的工作。

这些岗位共同协作，确保仓储物流的顺畅进行，提高仓库管理效率和客户服务质量。根据业务规模和需求，合理配置人员数量和岗位级别，以实现高效、安全、准确的物资供应和物流运作。