乡镇事业编的工资水平受多种因素影响，包括地域、财政状况、职务和工龄等。乡镇事业编的工资有可能达到5000元，但具体情况会因地区和职位的不同而有所差异。

以下是一些具体的工资情况：

西咸新区乡镇事业编

乡镇事业编人员到手工资在5000元以上，且由于实行类似于企业工资体系，季度和年终都有考核奖，津补贴也较多。

城六区街道办（乡镇）事业编

每月工资在3700元左右，增量绩效每年在30000—36000元之间，年到手收入大概为8万元左右。

阎良、临潼、高陵、鄠邑四区和蓝田县、周至县等地区的乡镇事业编

年到手工资在50000多元到60000元之间，主要原因是地方财政紧张。

山西某乡镇事业编

每月工资在5000元左右，加上绩效奖金和其他补贴，一年收入近10万元。

河南某乡镇事业编

每月工资2800元，绩效工资260元/月，乡镇补贴300元/月，年底第十三月工资4000元，年终奖金500至700元，整体收入较低。

贵州某乡镇事业编

每月工资5800元，双边公积金2100元/月，绩效1200元/月，综合收入较高。

四川某乡镇事业编

每月工资3100元，乡镇补贴200元/月，差旅费400元/月，双边公积金1000元/月，年终奖金23000元，综合收入约8万元。

安徽某乡镇事业编

每月工资3200元，公积金双边每月1022元，年终奖金18000元，综合收入约14.16万元。

乡镇事业编的工资在5000元是有可能的，但具体数额会因地区和职位的不同而有所差异。一些地区的乡镇事业编工资较高，可以达到或超过5000元，而一些地区则相对较低。建议在选择乡镇事业编岗位时，综合考虑地域、财政状况和职位等因素，以获得更准确的工资预期。