国企 没有事业编制。国企（国有企业）与事业单位是两种不同的组织类型，它们的用工制度和编制体系是有所区别的。
国企与事业单位的区别
性质不同：国企是企业，以盈利为目的；事业单位则是政府设立的从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，不以盈利为目的。
编制体系不同：事业单位的工作人员有事业编制，这种编制通常与国家的事业费开支相关联；而国企的员工通常没有这种编制，他们的劳动关系主要建立在企业与员工之间的劳动合同基础上。
国企员工的编制情况
正式员工：国企的正式员工通常被认为是体制内人员，拥有编制，但这种编制不同于事业单位的事业编制。
合同工和临时工：国企中还存在合同工和临时工等用工形式，这些员工并不享有事业编制。
法律依据
《事业单位人事管理条例》明确规定了事业单位的岗位管理制度和编制设置。
《劳动合同法》规定了劳动合同的签订和劳动关系的基础。
国企并没有事业编制，其员工主要属于企业编制，与事业单位的事业编制有本质区别。对于进入国企的员工来说，他们并不享有事业编制的身份和相应的待遇。
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