关于精神疾病患者是否能考事业编的问题，以下是一些关键信息：

法律层面

根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，精神疾病患者在病假期间享有一定的工资待遇，这表明法律层面上允许精神疾病患者在特定条件下工作。

报考资格

事业单位招考通常要求应聘者具备良好的身体和心理健康状况。精神疾病患者在报考时可能会受到一定限制，特别是那些病情较重或未治愈的患者。

然而，如果精神疾病已经治愈，并且通过精神病医院出具相关证明，有些情况下是可以报考事业单位的。

社会态度

虽然存在对精神疾病患者的偏见和歧视，但也有观点认为，只要患者能够正常生活和工作，他们完全有能力胜任事业单位的工作。

具体案例

有案例显示，一些精神疾病患者在治愈后能够通过事业单位的体检和政审，成功考取岗位。

另一些患者可能因为病情不稳定或未治愈而未能通过报考审核。

建议

治愈情况：如果精神疾病已经治愈，并且能够通过精神病医院的评估和出具相关证明，那么报考事业单位的可能性会大大增加。

病情控制：对于病情未治愈或控制不稳定的患者，建议在报考前咨询相关医疗机构，了解自己的身体状况是否符合报考条件。

提前准备：无论病情如何，建议提前准备好所有必要的证明材料，并在报考过程中如实填写相关信息，以避免因隐瞒病情而影响报考资格。

精神疾病患者能否考事业编并没有一个绝对的答案，关键在于患者的具体病情、治愈情况以及是否能够通过相关机构的评估和审核。