关于考教编是否能交社保的问题，有以下几点需要明确：

应届毕业生身份要求

如果考编岗位明确要求只招应届毕业生，那么在考试期间不能交社保。因为一旦交了社保，就代表学生的单位已经落实，个人档案和组织关系也发生了变化，不能再算作是应届毕业生。

社保缴纳与报考资格

交过社保的考生不符合考教师编制的要求，因为这意味着学生的单位已经落实，个人档案和组织关系已经发生变化。

但是，如果考生没有缴纳社保，只是跟用人单位签订三方协议，那么还是有机会报考教师编制的。

社保缴纳与入编后的处理

考上教师编制后，考生需要办理停止个人社保缴纳手续，并由工作单位按规定办理参保手续并续缴社保。之前缴纳的社保年限在退休后会被计算为缴费年限。

社保缴纳与报考时的工作状态

如果在报考教师编制时已经有工作单位并缴纳社保，需要提供单位同意报考的证明，否则可能会影响报考资格。

考教编是否可以交社保，主要取决于具体的岗位要求和报考条件。如果岗位明确要求只招应届毕业生，则不能交社保；如果岗位没有这样的要求，那么交社保不会影响报考资格，但考生需要按照相关规定办理社保缴纳和停止手续。建议考生在报考前仔细阅读招聘公告和相关文件，确保符合报考条件。