乡镇事业编专技岗位的待遇情况如下：

工资待遇

乡镇事业编制的收入一般在3200元左右，年底有绩效工资。

专技岗位的工资收入与副处级类似，且随着职称的提升，工资也会相应提高。

具体到个人，例如某专技十二级岗位的人员，扣除五险一金后实发工资为5400元左右，包括绩效工资、乡镇补贴和车补。

福利待遇

公积金一般按照最高规格缴纳，个人和单位各缴纳约700元，每月共计约1400元。

乡镇事业单位通常提供公租房，租金较低。

乡镇食堂提供价格实惠的饭菜。

工作环境和压力

乡镇事业单位的工作环境相对较为艰苦，需要面对各种乡镇工作的挑战，如防火、防汛等。

加班时间较为固定，例如清明节、夏季和冬季的防火工作，以及年底的考核加班。

职称与待遇

取得中级职称后，可以享受副科待遇的工资。

中级职称的工资介于管理八级和七级之间，相较于管理岗稍好一点。

地区差异

经济发达地区如浙江、江苏等地的乡镇事业单位待遇较好，而中西部地区则相对较差。

具体待遇还会受到当地财政经济状况的影响。

建议

对于追求稳定且压力较小的人来说，乡镇事业编专技岗位是一个选择，尤其是那些希望享受稳定工资和福利待遇的人。

对于追求职业发展和高工资的人来说，可能需要考虑其他选择，因为乡镇事业单位的晋升机会相对有限，且工资待遇可能无法满足更高的期望。

如果决定选择乡镇事业编专技岗位，建议提前了解当地的具体政策和待遇情况，以便做出更为明智的选择。