宿迁市事业编工勤类待遇情况如下：

工资待遇

宿迁市事业编工勤人员的月工资大约在5600元左右，加上公积金1500元左右，每月固定收入为7100元。

年终奖金约为1万多元，总收入在9.72万元左右。

岗位级别与待遇

工勤岗位包括技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位分为一至五级，对应初级工至高级技师，普通工岗位不分等级。

高级技师的工资待遇相当于正科级工资待遇，普工的工资待遇不如二级科员待遇。

地区经济差异

地方经济水平对工勤岗位待遇有显著影响，经济越发达，社平工资越高，工勤人员的工资待遇也越好。

在经济相对落后的地区，事业编工勤人员的月工资可能低至2300至2500元，年底绩效在8000至1万元之间。

福利待遇

事业工勤人员除了工资外，还享受五险一金、带薪年假、节假日福利等。

一些单位可能提供额外的津贴补贴，如艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴补贴等。

与专业技术岗和管理岗的对比

工勤岗位的待遇相对较低，与专业技术岗和管理岗相比存在一定差距，但差距不大。

建议

了解当地经济情况：选择工作地点时，应考虑当地经济水平和财政状况，这将直接影响工勤岗位的工资待遇。

提升技能等级：对于工勤人员来说，评定技能等级可以提高待遇，因此应积极参与技能等级评定。

综合考虑：虽然工勤岗位的待遇相对较低，但其稳定性、福利待遇以及较低的工作压力也是其优势所在。

以上信息综合自2021年至2024年间的不同来源，具体待遇可能因地区和单位而异。