禹城市事业编的待遇情况如下：

基本工资

岗位工资：根据工作人员所聘岗位的职责和要求，分为专业技术岗位（设13个等级）、管理岗位（设10个等级）和工勤技能岗位（设5个等级），每个岗位等级对应一个工资标准。

薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历，专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

绩效工资

绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献，事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

津贴补贴

艰苦边远地区津贴：根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助，每5年评估调整一次。

特殊岗位津贴补贴：对苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围（尚未制定）。

综合收入

禹城市的经济属于四线城市水平，经济发展一般，因此工资标准较低，但基本工资可以达到2500元，加上绩效工资可以达到3000元。

建议

对于追求稳定且压力较小工作环境的求职者，禹城市的事业编可能是一个不错的选择，因为事业单位通常有较为稳定的工作环境和较好的福利待遇。

对于追求较高收入或有特定专业技能需求的求职者，可能需要考虑其他经济更为发达或行业更为景气的地区或岗位。

以上信息仅供参考，具体待遇可能会随着政策调整和经济状况的变化而有所变动。