图书馆的事业编具有以下特点：

稳定性高：

事业编制意味着工作相对稳定，只要不犯大错，基本不用担心失业问题。

福利待遇好：

虽然基本工资可能不高，但事业编制通常包括五险二金、带薪年假、节假日年终奖金等，整体福利待遇较为优厚。

工作内容简单：

图书馆事业编的工作内容相对简单，不需要处理太多人际关系，适合喜欢文学或阅读的人。

工作环境舒适：

图书馆通常环境安静优雅，有空调等设施，工作强度低，适合追求稳定工作氛围的人群。

发展前景良好：

随着国家对全民阅读和文化服务体系建设的持续投入，图书馆事业的发展前景值得期待，从业者也有更多的专业发展机会。

招聘竞争较大：

虽然图书馆的工作性质较为轻松，但由于其稳定性和福利，吸引了大量求职者，竞争也相对较大。

薪资水平一般：

全国图书馆行业事业编制人员的年均收入在6-8万元之间，部分发达地区可达10万元以上，但整体薪资水平相对较低。

图书馆的事业编是一个稳定且福利待遇较好的工作，适合喜欢阅读、追求稳定工作氛围的人群。然而，由于薪资水平一般，对于追求高薪资的人群来说，可能不是最佳选择。建议根据个人职业规划和生活需求来综合考虑是否选择图书馆的事业编。