面对事业单位编制考试做题做不对的情况，可以采取以下策略：

分析错题原因

未掌握方法：先停止做题，系统学习吕凡综应课，掌握不同题型的答题方法，然后多刷题，提升答题能力。

不善于总结：每次做完题后，整理错题和蒙对的题目，分析错因，是知识点遗忘还是方法不牢固，然后有针对性地复习。

优化做题方法

合理分配时间：根据模考效率，为各版块分配时间，避免在难题上花费过多时间，导致简单题目没时间做。

调整做题顺序：根据个人擅长的板块调整做题顺序，比如先做判断推理，保证有充足时间思考分析，提高正确率。

学会审题：仔细阅读题目，确保理解题意，避免误解题目而失分。

运用做题技巧：通过排除明显错误的选项、利用联想法等方法，缩小选择范围，提高答题速度和准确率。

调节情绪和压力

正视分数变化：不要过分焦虑或自责，找出问题所在，积极寻求解决方法，保持积极心态。

释放压力：通过运动、听音乐、与朋友交流等方式放松自己，缓解压力。

模拟考试

实战模拟：在规定时间做一套历年的题或模拟卷，完全按照考试情况来，有助于把控时间。

提前准备

针对性训练：熟悉每一种题型的考查特点，学会基本的审题技巧，搞清楚作答的思路与方向。

放弃与选择

学会放弃：遇到难题时，不要过分纠结，学会适时放弃，先做能做的题目，提高整体得分。

提高能力

大量练习：通过大量的练习和复习，提高自己的知识水平和答题速度，了解自己的薄弱环节，有针对性地进行强化训练。

记录与复盘

建立错题集：及时记录并复盘错题，错题反映的是没有掌握的部分，从错题部分下手提分，是非常快速且便捷的手段。

通过以上策略，可以有效提高事业单位编制考试的做题正确率，提升备考效果。