南昌青山湖事业编的收入情况如下：

基本工资

2022年江西省南昌市青山湖区事业单位的基本工资包括岗位工资和薪级工资。岗位工资和薪级工资的具体标准根据岗位等级而定，分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。

绩效工资

绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献，具体金额根据单位的总量调控和政策指导自主分配。2022年，青山湖区的绩效工资总量大约在2万元左右。

津贴补贴

津贴补贴包括艰苦边远地区津贴等，根据自然地理环境和社会发展的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。

年终奖

年终奖的具体金额因单位而异，但一般较高。例如，有数据显示年终奖在2万元左右。

公积金

公积金双边总和为2280元。

综合以上信息，南昌青山湖事业编的收入构成包括基本工资、绩效工资、津贴补贴和奖金。具体收入情况如下：

每月到手工资：基本工资加上公积金双边总和，大约在7000至9000元之间（不包括五险一金和其他福利）。

全年总收入：包括基本工资、绩效工资、津贴补贴和奖金，总计在10万元左右。

建议：

对于刚入职的事业编人员，没有职称和工龄的情况下，每月未扣五险一金前收入在6400元左右，年终奖在1.5万元左右。等工作几年后，有了职称，收入还会有所提升。

对于已经在岗位上的事业编人员，收入情况会相对较高，基本工资加上公积金双边总和以及年终奖等，一年总收入可以达到10万元左右。

这些数据提供了一个大致的参考，但实际收入可能会因单位、职称、工龄等多种因素有所差异。