勘探队事业编的整体情况如下：

待遇方面

勘探队作为事业单位，通常提供稳定的工资和福利，包括五险一金、吃饭住房等基本保障。

工资水平在事业单位中属于中等，且有可能通过考证等方式增加收入。例如，注册岩土工程师可以通过挂靠获得额外收入。

出差补贴通常与个人能力挂钩，干得多拿得多，一般一个月在3000-5000元之间，但具体数额会因项目和地区而异。

工作环境和条件

勘探队的工作性质决定了需要经常出野外，工作环境和条件可能较为艰苦，需要具备一定的体力和耐力。

由于工作性质的特殊性，地质队的工作时间可能会比较长，且对家庭生活有一定影响。

职业发展和晋升

在勘探队内部，晋升机会相对有限，通常需要通过专业技术职称的评定来晋升，如副高职称等。

晋升到领导岗位较为困难，因为位置有限，但可以通过专业技术路线晋升，即成为专家或高级技术人员。

行业前景

地质勘探作为高科技领域，随着经济的发展，其工作的重要性日益凸显。

地质队的工作也有助于社会做出重要贡献，参与国家重大项目。

单位性质和未来

目前勘探队仍然是事业单位，但未来三到五年内可能会全部改为企业。

改为企业后，待遇可能会与效益直接挂钩，出野外津贴等会有所不同。

建议

如果你追求稳定且压力较小的工作环境，事业单位的勘探队是一个选择。

如果你愿意接受较高强度的工作和较大的压力，但希望有更高的收入，可以考虑勘探队，并通过考证等方式增加收入。

考虑到未来可能的企业化改革，如果你希望有更大的职业发展空间和灵活性，可能需要权衡这一因素。

希望这些信息对你有所帮助。