石棉事业单位的待遇情况如下：

基本工资

岗位工资：根据岗位的职责和要求分为专业技术岗位（13个等级）、管理岗位（10个等级）和工勤技能岗位（5个等级），每个等级对应一个工资标准。

薪级工资：专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

绩效工资

绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献，事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求自主分配。

津贴补贴

艰苦边远地区津贴：根据自然地理环境和社会发展的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助，每5年评估调整一次。

特殊岗位津贴补贴：对从事苦、脏、累、险及其他特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，具体项目和标准统一制订。

其他工资

其他工资包括试用期工资、转正后的工资调整以及年终奖等。

建议

了解具体岗位：不同岗位的工资和待遇会有较大差异，建议了解具体岗位的工资构成和福利情况。

考虑健康因素：由于石棉是一种有害物质，对身体健康有严重危害，选择石棉事业单位时需要考虑这一因素。

关注政策变化：石棉相关事业单位可能会因政策调整而发生变化，建议关注最新的政策动态。

总体来看，石棉事业单位的待遇情况相对稳定，但具体待遇还需根据岗位和地区情况具体分析。