郑州事业编护理岗位的 情况如下：

工作性质与强度

护理事业编的工作性质相对轻松，部分岗位不需要上夜班。

与大医院的护理岗位相比，乡镇事业编的工作强度可能会低一些。

待遇情况

事业编护士的基本工资通常会比合同制护士高，且福利待遇更好，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。

编制岗位的工资待遇和政府财政相关，因此有编制的护理岗位在养老待遇方面更有保障。

具体薪资方面，有护士的每月底薪在2000元以上，公积金每月3000元，综合年薪在25万元以上。

职业发展前景

事业编护士具有稳定的收入和福利待遇，同时享有一定的职业发展空间，可以通过晋升、培训等方式提升自己的职业素质和能力。

拥有编制的护士在医疗机构中可以获得更高的职务，承担更重要的责任，并且有更多的职业发展机会和学术研究机会。

竞争情况

护士事业编制的竞争力较大，建议有自学困难的小伙伴可以选择报班学习以提高通过率。

退休待遇

合同制护士和编制护士在退休待遇上存在较大差别，编制护士退休后通常能够获得更高的退休金。

建议

如果你希望工作稳定、压力小，并且追求较高的福利待遇和职业发展空间，那么郑州的事业编护理岗位是一个不错的选择。

如果你对编制有执念，并且愿意为此付出更多的努力和时间，那么考编制进入护理岗位也是一个值得考虑的选项。

郑州的事业编护理岗位在稳定性、待遇和职业发展方面都有较为明显的优势，但也需要面对激烈的竞争。建议根据自己的实际情况和职业规划，做出最合适的选择。