辽宁省的事业编薪资待遇情况如下：

起薪工资 ：一般起薪在3000元以上，随着个人职务和岗位等级的提升，薪资待遇也会相应提高。

工资构成：

辽宁省事业单位工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴以及其他奖金构成。平均工资大约在4000元左右，但具体薪资情况还应该以单位实际情况为准。

具体案例

乡镇中学教师：

在辽宁省东南部的一所公立乡镇中学，中学老师一个月到手工资超过5200元，一年的到手收入总计约67000元左右，平均每月约5600元左右。

大连市某事业单位职工：每月基本工资3500元，绩效工资2350元，一个月的到手收入约5900元，年底还有一个额外的十三薪，约2000多元。每年单位会评档，根据评档结果发放奖金。

省属高职院校教师：每月到手工资约5500元左右，双边公积金约2000元左右。每年还可通过超课时获得约8000-10000元的收入。年底还有额外的十三薪、取暖费和补发绩效等，约10000元左右。

盘锦市某区直单位事业编：每月扣掉五险一金等费用后，加上绩效和补贴，实发到手3200元左右。双边公积金每月1100元左右。其他待遇方面，年底绩效3000元左右。一年到手收入近4.14万元，年综合收入近5.46万元。

福利待遇：

辽宁省对事业编的职工提供了各种福利待遇，包括医疗保险、养老保险、住房公积金、带薪休假、节日福利、奖金等。这些福利可以有效地提升职工的生活质量。

建议

不同地区、不同单位、不同岗位的薪资待遇存在差异，具体薪资情况应以所在单位实际公布的数据为准。

整体来看，辽宁省的事业编薪资待遇相对较高，尤其是经济发展较好的地区如沈阳、大连等。

如果追求稳定且福利待遇较好的工作，辽宁省的事业编是一个不错的选择。