老公考上事业编是一个 取决于个人的价值观和生活需求的问题。以下是一些可能的考虑因素：

工作稳定性

事业编通常被认为是稳定的工作，有固定的上班时间和假期，心理压力相对较小。

这种稳定性对于需要照顾家庭、孩子和老人的人来说是一个很大的优势。

工资待遇

事业编的薪资通常低于企业，每月6-7k，可能无法满足一些家庭的高额开销，如房贷、车贷和小孩教育。

但是，如果家庭经济条件允许，且其他收入来源可以补充，这一点可能不是主要考虑因素。

工作强度和竞争

企业工作一般时间长，工作强度大，竞争激烈，心理压力也较大。

事业编相对来说工作强度较低，竞争压力也较小，适合追求稳定生活的人。

个人发展

有些人在事业编中可能缺乏进取心，满足于完成本职工作，不愿意承担更多工作或追求提拔。

如果老公有明确的职业发展规划，并且希望不断晋升，那么事业编可能不是最佳选择。

家庭支持

如果家庭其他成员也能理解和支持老公的选择，并且能够在经济和生活上提供支持，那么事业编可以成为一个很好的选择。

反之，如果家庭其他成员对事业编持反对意见，可能会带来不必要的家庭矛盾。

生活平衡

事业编通常有较多时间陪伴家人，可以进行各种兴趣爱好和亲子活动。

这对于需要平衡工作和家庭的人来说是非常重要的。

建议

综合考虑家庭经济状况：如果家庭经济压力较大，需要高薪资来支撑，那么事业编可能不是最佳选择。

评估老公的职业目标：如果老公有明确的职业发展规划，并且希望不断晋升，那么需要考虑事业编是否能够满足他的需求。

沟通与协商：与家人充分沟通，了解彼此的需求和期望，共同做出最适合家庭的决定。

最终，是否选择事业编，需要根据老公的个人情况、家庭需求以及他对未来的规划来综合考虑。