选择事业编岗位时，法学专业的学生可以考虑以下几点：

选择高门槛的职位

报考要求较高的职位：例如，要求法律职业资格证书A证、男性、研究生学历等。这样的岗位竞争人数较少，成功率较高。

避免低门槛的职位：不限性别、不要求A证的岗位竞争激烈，分数要求较高，且面试竞争较大。

选择招录人数较多的职位

报考招录人数多的职位：招录人数越多，进面试的机会相对较大，且由于面试人数较多，放弃面试的人数也会增加，从而降低竞争难度。

了解事业单位的分类

A类综合管理类：主要适用于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位，如规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。

B类社会科学专技类：主要适用于事业单位人文社科类岗位，如经济、新闻、律师、出版编辑、公证员、会计、翻译、工艺美术、艺术专业等一般性社会科学研究人员岗位。

关注具体职位要求

仔细阅读职位表：了解每个职位的具体要求，包括年龄、学历、专业、工作经验等。

与招录部门沟通：对某些报考条件有疑问时，最好先和招录部门进行沟通确认，以确保符合报考条件。

考虑岗位地点和性质

选择工作地点：根据个人工作地点的偏好选择合适的岗位。

了解岗位性质：综合管理类岗位和社会科学专技类岗位的工作性质和职业发展路径有所不同，选择时要结合个人职业规划。

通过以上几点，法学专业的学生在选择事业编岗位时可以更有针对性和策略性，从而提高成功率。