喀什的事业编教师情况如下：

工资待遇

一般情况：工资待遇相对稳定，但具体数额因地区、学校、职称等因素有所不同。早期有数据显示，2012-2013年，喀什地区（南疆）的中学老师有经验者月收入在7000~8000元之间。

当前情况：近年来，随着机械化的推进，一些任务如采集棉花已经有所减轻。目前，喀什地区的教师每月到手工资大约在5400-5500元之间，加上双边公积金、交通补贴、乡镇补贴、取暖费、绩效和年终奖等，一年的综合收入大约在8万至11万元之间。

工作环境和任务

工作环境：喀什地区的工作环境相对较为偏远，需要教师在寒暑假期间下到县、乡进行一些维持稳定的任务。

工作任务：除了正常的教学工作外，教师可能还需要承担一些新疆区域内的特色任务，如采集棉花等。

福利待遇

公积金：双边公积金缴纳数额较高，一年总额在22800元左右。

补贴：包括交通补贴、乡镇补贴、取暖费等，一年总计在6000-7000元之间。

年终奖：年终奖数额在5000-7000元之间，具体数额取决于单位考核。

其他福利：节假日会发放当地特色的水果礼包或馕礼包。

工作压力和前景

工作压力：工作较为繁杂，需要值班加班，但福利待遇不错，算是“一分耕耘一分收获”。

职业前景：随着执教年限的增加，教师还可以通过创收等方式增加收入，且工作稳定，福利稳定，有寒暑假。

建议

考虑个人情况：如果追求稳定且能够适应较为偏远的工作环境，喀什的事业编教师岗位是一个不错的选择。

了解具体岗位：不同学校和地区的工资待遇和福利可能会有所不同，建议具体了解后再做决定。

综合评估：除了工资待遇，还需要综合考虑工作环境、任务、福利以及个人职业发展等因素。