达州事业编分数的计算方法如下：

综合类岗位

笔试总成绩= 《公共基础知识》笔试成绩 × 40% + 《综合能力测试》笔试成绩 × 60%。

每科满分均为100分。

卫生公共基础岗位 （不含中医）：

成绩平均分为47.55分，满分为100分。

其他情况

面试结束后，按笔试成绩 × 40% + 面试成绩 × 60% =考试总成绩，满分为100分，及格线为60分。

对于免笔试岗位，若招聘岗位计划数与报名实际缴费人数不超过1:30（含1:30），则面试成绩即为考试总成绩，满分100分，及格线为60分。

其他计算方式

笔试总成绩 = 职业能力测验成绩 × 50% + 公共基础知识成绩 × 50% + 政策加分。

笔试成绩占考试总成绩的比例应不低于40%。

建议：

具体计算方式需参照当年发布的招聘公告，因为不同年份和岗位可能有不同的计算方法和加分政策。

仔细阅读招聘公告，了解详细的计算方法和加分政策，以确保准确计算自己的总成绩。