不就业是否会影响考编，需要根据具体情况来判断：

应届生身份

应届生：如果未就业且仍在择业期内（通常为毕业两年或三年后），档案留在学校或各级人才中心的，即使签订了三方协议，在没有缴纳社保的前提下，仍可以应届毕业生的身份参加考公、考编。

非应届生：大部分情况下，非应届生考编会受到影响，尤其是那些要求具备一定工作经验的岗位。

地区差异

不同省市对于考编的要求可能有所不同，建议具体查看所在省市的招聘公告和相关政策。

资格审核

签三方协议理论上不影响应届生身份，但有时会影响考编制时的资格审核。建议使用灵活就业协议或就业证明来代替三方协议，以确保顺利通过资格审核。

社保缴纳

如果已经缴纳社保，则会影响考编和应届生身份。

招聘公告

有些事业单位的招聘公告会明确指出需要应届毕业生，而有些则没有此要求。在报考前务必仔细阅读招聘公告，了解岗位的具体要求。

建议

保持应届生身份：如果还未就业且仍在择业期内，尽量保持应届生的身份，以便享受相关考编政策。

提前规划：了解所在省市的考编政策和要求，提前准备，确保在满足条件的情况下参加考试。

准备充分：无论何种身份，都应充分准备考试，提高自身的竞争力。

希望以上信息对你有所帮助。如果有更多具体问题或需要更详细的解答，请提供更多的背景信息。