填写事业编人员规模时，需要遵循以下步骤和注意事项：

确定现有事业编制在编人员数

现有事业编制在编人员数 = 专业技术岗位人员数 + 管理岗位人员数 + 工勤岗位人员数 - 兼任管理和专业技术岗位的人员数。

计算各类岗位的比例

建议的专业技术岗位数比例 = 建议的专业技术岗位数 / （现有事业编制数 + 现有雇员编制在编工勤岗位人员数） * 100%。

其余类推，计算管理岗位和工勤岗位的比例。

填写表格

在表格中，分别填入专业技术岗位人员数、管理岗位人员数、工勤岗位人员数和兼任管理和专业技术岗位的人员数。

根据上述公式计算出现有事业编制在编人员数，并填入相应栏目。

根据建议的专业技术岗位数和其他岗位数，计算出各自的比例，并填入相应栏目。

自动校验

表格部分数据会自动校验，校验有误的数据显示为红色，请注意核对。

参考相关规定

事业单位的单位规模通常由其所属管理部门和相关法规规定。单位规模分为小、中、大三类，具体指标包括人员规模、机构设置和经济规模等。

规模不同的事业单位，在管理模式、经费支出、职业发展等方面也会存在差异。事业单位应根据自身情况合理设定规模，以保证其职能任务的有效完成。

通过以上步骤和注意事项，可以准确填写事业编人员规模，确保数据的准确性和合规性。