小语种事业编的考取方法如下：

了解考试内容和要求

小语种事业编考试通常包括专业知识、综合素质和行政职业能力测试。专业知识主要考察对应语种的听说读写能力，综合素质则包括语言运用和实际操作能力，行政职业能力测试则涵盖常识判断和数理逻辑等。

准备专业知识

由于专业知识部分涉及对应语种的听说读写能力，因此考生需要重点准备这一部分。可以通过学习相关语言课程、阅读语言教材、听力和口语练习等方式来提高自己的语言水平。

提升综合素质

综合素质考试不仅考察语言能力，还包括实际操作能力等。考生可以通过参加各种实践活动、模拟操作等方式来提升自己的综合素质。

准备行政职业能力测试

行政职业能力测试包括常识判断和数理逻辑等，考生可以通过阅读相关书籍、参加模拟考试等方式来提高自己的这部分能力。

关注招考公告和说明

每个地方和每个岗位的考试形式可能有所不同，建议考生仔细阅读招考公告和说明，了解具体的考试科目和考试形式。有些岗位可能会在公共基础知识的基础上加试小语种测试，因此需要特别注意。

选择合适的培训机构

选择专业的培训机构可以帮助考生更系统地学习和备考。考生可以通过咨询其他考生或在网上查找相关评价来了解培训机构的质量和口碑，选择适合自己的培训机构和培训方式。

制定备考策略

制定合适的学习计划和复习方法，注重模拟考试和练习，通过多做题来提高自己的应试能力。同时，保持积极的学习态度和良好的学习习惯也是非常重要的。

注意面试技巧

面试是考试的重要环节，考生需要积极表现自己的语言能力，通过流利地表达和准确地回答问题来展示自己的优势。同时，注重沟通和表达能力的培养，可以通过多与他人交流和参加演讲比赛等方式来提升自己的表达能力。

通过以上步骤，小语种专业的学生可以有针对性地准备和应对小语种事业编的考试，提高自己的竞争力。