在事业单位中找对调人并办理调动手续，通常需要遵循以下步骤：

找到接收单位

你需要找到愿意接收你的事业单位。这可以通过查看招考信息、单位缺人信息等方式确定。

获得接收单位同意

接收单位同意接收你后，你需要向该单位的主要领导汇报申请，并等待单位班子的研究结果。

获得原单位同意

同时，你也需要向原单位的主要领导申请调动，并等待原单位的同意。原单位领导会根据单位实际情况、个人情况及家庭情况进行综合考虑。

办理调动手续

一旦原单位和接收单位都同意，你就可以开始办理调动手续。这包括转移人事档案关系、社保关系等。

具体手续可能包括填写相关表格、提供证明材料、经过人社局或编办审核等。

领导签字和盖章

调动手续需要经过双方单位的主要领导签字，并加盖单位公章。有些情况下还需要经过上级主管部门或人社局的审批和备案。

完成调动

拿着所有相关材料和调令，到接收单位报到，完成调动手续，正式成为新单位的事业在编人员。

建议

提前规划：提前了解并确定接收单位，确保有足够的时间进行准备和沟通。

保持沟通：在整个过程中，保持与双方单位的沟通，及时解决可能出现的问题。

准备充分：准备好所有必要的材料和证明材料，确保调动手续顺利进行。

寻求帮助：如果在过程中遇到困难，可以寻求同事、朋友或专业人士的帮助和建议。