关于教师编实习期是否能考编的问题，存在以下几种观点：

原则上不允许报考：

试用期的事业编制原则上不允许报考。

可以报考，但需通知单位：

一般只要没有约定服务期的都可以考，特别是试用期，提前三天通知单位就可以解除合同。

不可以：

在编教师如果有明确对服务期限制的话，在服务期结束之前，教师都是不能离开当前的工作岗位的。

视具体情况而定：

实习期的在编教师是否可以考别的地方的教师编，需要视具体情况而定，有些公告会规定试用期内的机关事业单位工作人员不在招聘范围，或者要求所在单位出具同意报考证明。

综合以上信息，可以得出以下结论：

如果试用期内的教师没有签订具有服务期限制的合同，或者合同中没有明确规定不能报考，那么他们理论上是可以报考其他地方的教师编的。但需要注意的是，有些情况下，如单位内部规定或招聘公告中可能会限制试用期内的教师报考。

如果试用期内的教师已经签订了具有服务期限制的合同，那么在服务期结束之前，他们是不能报考其他地方的教师编的，否则可能会面临违约和处罚。

建议教师编实习期内的考生：

仔细阅读所在单位的合同条款，了解是否有服务期限制。

提前与单位沟通，确认是否允许报考。

如果合同中没有明确限制，可以考虑提前通知单位并解除合同后报考。

这样可以确保自己的报考行为符合法律法规和合同约定，避免因违反规定而产生不必要的麻烦。