综合类事业编是指政府统一安排的从事行政管理、社会服务工作和集中管理的综合性活动的职位。这些职位可以分为行政管理类、社会服务类和其他类，并在国家机关、省级机关、地方政府机关和事业单位内任职。综合类事业编的工作内容广泛，涉及处理繁杂事务、解决问题、提供社会服务等多个方面。

具体来说，综合类事业编的工作职责可能包括：

行政管理：

负责单位的日常运营、文件管理、会议组织、协调各部门工作等。

社会服务：

提供各类公共服务，如教育、医疗、文化、卫生等，以满足人民的基本需求。

后勤支持：

负责单位的物资采购、设备维护、环境清洁等后勤保障工作。

监督与协调：

对单位的工作进行监督和检查，协调各部门之间的合作与沟通。

文秘工作：

负责起草文件、整理档案、处理日常事务等文秘工作。

综合类事业编通常要求具备较强的组织协调能力、沟通能力和一定的文字表达能力。在考试方面，综合类事业编的考试内容通常包括政治、经济、管理、公文写作、事业单位概况、道德、科技人文等方面的知识。

适用综合类事业编的单位非常广泛，包括科研单位、教育单位、文化单位、新闻单位、广播单位、出版单位、卫生单位、体育单位、勘察设计单位、农业单位、林业单位、水利和气象单位、社会福利单位、环境保护单位、交通单位、城市公用单位等。基本上除了专业技术和工勤类岗位，其他岗位都可以归类为综合类岗位。

综合类事业编是一个涵盖多个方面的综合性职位，旨在为社会提供各种公共服务，并确保单位的有效运转。