事业编联考A类，也称为综合管理类，主要适用于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位。这些岗位通常包括规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。考试内容设置的目的是全面评估应试者的基本素质和能力，具体分为 职业能力倾向测验和综合应用能力两部分。

具体来说，职业能力倾向测验主要测查应试者的常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等能力。而综合应用能力则是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

在准备联考综A的过程中，考生需要对每一部分的内容进行系统的复习和练习，积累知识和锻炼能力，以便能够全面评估自己的基本素质和能力。