事业单位中的“企业编制”通常指的是事业单位中与企业性质单位相关的员工。具体来说，有以下两种情况：
工勤人员：
事业单位中有些人员按照企业用工方式对待，但不占用事业编制名额，这些人员通常被视为工勤人员。
企业性质单位员工：
事业单位可能还办有具有企业性质的单位，这些单位的人员是企业员工，与事业编制的员工在身份和待遇上有所不同。
尽管在实际操作中，事业单位可能会因为工作的需要将不同编制的人员混合使用，但人事管理上他们的身份是不同的，并且理论上他们的工资标准、福利标准等也有所区别。退休后的待遇也会因编制不同而有明显差异。
需要注意的是，随着事业单位改革的推进，聘用制逐渐成为常态，新进人员包括事业编制人员的人事档案可能交由人才中心保管，但身份和待遇上的差异仍然存在
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本文概览：事业单位中的“企业编制”通常指的是事业单位中与企业性质单位相关的员工。具体来说，有以下两种情况：事业单位中有些人员按照企业用工方式对待，但不占用事业编制名额，这些人员通常被视为工勤人员。事业单位可能还办有具有企业性质的单位，这些单位的人员是