事业单位人员死后待遇主要包括以下几部分：
一次性抚恤金
病故：为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
因公牺牲：为本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
烈士：为本人生前80个月基本工资。
丧葬补助费
标准由各省、自治区、直辖市确定，中央国家机关及其所属事业单位执行所在地标准。
遗属生活困难补助
职工死亡后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位可根据“困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助”的原则，给予定期或临时补助。
个人养老保险账户余额
事业单位人员退休后死亡的，可以继承个人养老保险账户余额。
职业年金个人账户余额
事业单位人员退休后死亡的，可以继承职业年金个人账户余额（适用于2014年10月以后退休人员）。
其他补贴
若配偶没有固定收入，还可以申请遗属补助，具体标准由当地人社局规定。
建议
了解当地政策：不同地区的抚恤金和补助标准可能有所不同，建议咨询当地人社局或相关部门获取最准确的信息。
准备相关材料：在申请抚恤金和补助时，需要准备相关证明材料，如死亡证明、亲属关系证明等。
及时申请：遗属应在规定时间内申请抚恤金和补助，以免错过相关待遇。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《事业编死亡后有什么待遇》能对你有所帮助！
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本文概览：事业单位人员死后待遇主要包括以下几部分：病故：为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。因公牺牲：为本人生前40个月基本工资或基本离退休费。烈士：为本人生前80个月基本工资。标准由各省、自治区、直辖市确定，中央国家机关及其所属事业单位执行所