事业编中限制较少的岗位，即所谓的“三不限”岗位，主要包括以下几类：

综合管理岗位：

这类岗位主要负责单位的日常行政事务、人力资源管理、财务管理等工作。它们通常要求具备一定的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，对专业背景限制较少。

专业技术岗位：

尽管专业技术岗位通常对学历和工作经验有较高要求，但在三不限事业编中，这些岗位不限制专业背景和工作经验，为一些非专业背景的人才提供了机会。

工勤服务岗位：

这类岗位主要涉及后勤保障、安保、消防等工作，需要具备一定的服务意识和技能。它们通常对学历和工作经验要求较低，但需要具备一定的体能和适应能力。

乡镇（街道）事业站所岗位：

这些岗位是基层服务单位，主要负责乡镇（街道）的各项公共服务工作。它们通常需要具备服务意识和沟通能力，能够适应基层工作环境。

其他特殊岗位：

除了以上常见的岗位外，还有一些特殊岗位也可能成为三不限事业编的招聘对象，例如部分地区的警察、消防员等特殊职业。这些岗位通常需要具备相应的身体素质和专业技能，但为更多人提供了成为特殊职业的机会。

三不限事业编岗位主要以街道、社区、乡镇、县级以下的岗位为主，不对专业、教育程度和户籍进行限制，为更多人才提供了公平的竞争机会。在备考和参加招聘考试时，务必仔细阅读当地的招聘公告，了解具体的招聘条件和要求。