转业到事业单位的工资水平受多种因素影响，包括地区、职务、工龄、学历和职称等。以下是一些具体的工资范围：

一般情况

一般而言，军士转业到事业单位后，月工资基本在5000元以下，特别是一些二三线城市，工资幅度在5000-3000元不等，还有一些乡镇的事业单位，工资可能更低。

较高工资案例

有士官转业到事业单位后，月工资到手7200多元，双边公积金3500元，年底还有5万元的奖金。

另一个例子是，有士官转业到市卫建委，月工资4200元，公积金超过2000元。

地区差异

在一些小县城或县级市区，一个月工资在5000元以上的已经很不错，很多地区的军士安置后，工资普遍在3000多元，有的更少。

发达地区的事业单位工资可能比国企还高，例如江苏省的响水县。

职务与工龄

分配到事业单位的军队转业干部的职务工资按照分配到机关的同等条件军队转业干部基本工资（职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和）70%的数额就近就高套入所在单位对应的专业技术职务或职员职务工资标准。

其他待遇

除了基本工资和公积金外，一些转业军人还可能享有年终奖、绩效奖等额外福利。

建议

选择地区：选择转业安置的地区非常关键，发达地区的事业单位工资通常较高。

了解政策：不同地区的转业安置政策有所不同，建议详细了解当地的具体政策。

提升自身能力：在事业单位工作，除了基本工资外，还可以通过提升自身能力和职称来提高待遇。

这些信息提供了一个大致的工资范围，但具体情况还需根据个人选择的事业单位、地区政策以及个人条件来确定。