在乡镇事业单位中，以下几个部门相对来说比较好进，并且具有较好的发展前景：

乡镇卫生院

由于医生专业性较强，限制临床专业，报考人数相对较少，上岸率较高。

宣传部门

相对来说较为辛苦，但发展空间大，能够接触领导较多，提拔机会多。

党政部门

同样较为辛苦，但能够快速提升技能，并且接触领导较多，近水楼台先得月。

纪检部门

招录人数较多，竞争压力小，机会多，适合有志于投身纪检监察事业的人。

组织部门

发展空间大，能够学到很多知识，并且接触领导较多。

农业农村发展部门

随着国家对农业农村现代化的重视，这个部门在推动乡村振兴等方面扮演重要角色，适合有农学、农村经济管理等相关专业背景的人。

生态环境保护部门

随着环保意识的提高，这个部门的工作越来越重要，适合有环境科学、生态学等相关专业背景的人。

社会事务管理部门

负责管理乡镇的教育、文化、卫生、体育等社会事务，适合有社会学、公共管理等相关专业背景的人。

经济发展与规划部门

负责制定乡镇经济发展规划，适合有经济学、区域规划等相关专业背景的人。

农业服务中心

在乡镇机构改革中，这个部门可能农业服务中心或者农业综合服务中心，能够发挥专业优势。

社会事业服务中心

管理乡镇的社会事务，提升居民生活质量，适合有相关专业背景的人。

工商企业服务中心

促进乡镇经济发展，适合有经济学、商业管理等相关专业背景的人。

事业综合服务中心

综合服务乡镇各项事务，适合有相关专业背景的人。

选择哪个部门还需根据个人的兴趣、专业背景、长期职业规划以及该部门在乡镇发展中的重要性和潜力来决定。建议仔细评估自身条件，选择最适合自己的岗位。