苏州的护士待遇情况如下：

工资水平

护士工资通常由基本工资、绩效工资和津贴组成，月薪范围一般在1000-10000元之间。

民营医院护士的待遇通常比公立医院好，但可能存在负面口碑，如对患者态度问题。

具体工资会根据科室、医院规模、地区等因素有所不同。

工作环境

护士的工作环境因科室而异，有的科室如神经外科、VIP产科等，护士与患者的关系可能更为融洽。

某些科室的同事氛围可能一般，但也有很多护士表示工作环境良好。

工作时间

加班情况不一，有76%的护士反馈不加班，14%加班5-10小时，4%加班3小时内，4%加班超过20小时。

福利待遇

大部分护士有住房公积金，98%的护士反馈说有社保。

补贴情况包括午餐补贴、夜班补贴、住房补贴、交通补贴等。

其他信息

部分护士在苏州九龙医院的平均工资为5617元/月，年终奖平均为7888元。

苏州市立医院和苏州大学附属儿童医院的护士也有相对稳定的工资和福利体系。

职业发展

护士的职业发展受到重视，医院通常会提供培训和发展机会。

请注意，以上信息来源于不同时间点的数据，实际情况可能会有所变化。建议直接咨询相关医院或查看最新的招聘信息以获得最准确的数据