比亚迪校招薪资标准表2024

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问答领域知识达人

2026-08-02 17:51:37 6 次

比亚迪2024届校招的薪资标准如下:

普通Offer档位

年薪总包 = 月薪 × 12 × 1.36(36%为绩效)

月薪范围:12k-15k

SP Offer档位

年薪总包 = 月薪 × 12 × 1.36(36%为绩效)

月薪范围:18k-23k

SSP Offer档位

年薪总包 = 月薪 × 12 × 1.36(36%为绩效)

月薪范围:24k-33k

生产类岗位

薪资范围:5500至8000元/月

技能类岗位

薪资范围:5600至9000元/月

校园招聘岗位薪资(底薪×1.36作为绩效)

211本科生:6500至9000元/月

985本科生:7000至13000元/月

双非研究生:8000至10000元/月

211研究生:10000至12000元/月

985研究生:12000至15000元/月

C9及清北研究生:13000至25000元/月

211博士F类:24000元/月左右

985及华五博士:24000至31000元/月

C9及清北博士F类:30000至33000元/月

部分2024届学生晒出的薪资

985本华五硕非f类:13k × 1.36 × 12

985f本:9k × 1.36 × 12

c9硕f类:18k × 1.36 × 12

双非硕非f类:10k × 1.36 × 12

985博士:32k × 1.36 × 12

清北硕f类:25k × 1.36 × 12

华五博非f类:27k × 1.36 × 12

建议:

应聘比亚迪时,学历和学校背景是重要的参考因素,不同学历和学校的薪资范围有明显的差异。

绩效奖金和各类补贴也是薪资的重要组成部分,会影响到总体收入。

具体薪资可能会因岗位、个人能力和面试表现等因素有所调整。

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