工期奖励通常是指在项目完成时间提前或延迟的情况下，为表彰先进单位和先进个人而给予的奖励。而质保金是指在合同约定的质保期内，由质量保证方提供的保障金，用于保障工程质量的保证金。
这两者之间并没有直接的关联，因此工期奖励不应该算作质保金的一部分。但是，在一些情况下，工期奖励可能会受到质保金的影响，比如如果项目完成时间提前，那么质保金可能会相应提前支付。在实际操作中，需要根据具体情况进行综合考虑。
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