人力资源管理师考试没有专业要求，需要满足学历和工作经验要求，各地区职业技能的鉴定中心会审核人员的具体报名条件是否合格。

人力资源管理师证书报考条件

三级人力资源管理师报名需要满足以下条件之一：

1、连续从事本职业工作6年以上。

2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7、具有硕士研究生及以上学历证书。

人力资源管理师考试科目有哪些

人力资源管理师有4个级别，全部考试科目有《理论知识》、《专业技能》、《综合评审》，不同等级考试科目是不同的。

一级和二级人力资源管理师考试科目一样，三四级别人力资源管理师考试科目一样。

一级、二级人力资源管理师考试科目：《理论知识》、《专业技能》、《综合评审》；三级、四级人力资源管理师考试科目：《理论知识》、《专业技能》。

考人力资源管理师证具体流程

1、部分省份是指定的机构报名，若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。

2、提交了报名条件之后，告会由各地区职业技能的鉴定中心，来审核人员的具体报名条件是否合格。

3、经过审核条件通过之后，就需要缴纳考试所需要的费用，交完费后可以领取准考证，按时参加考试即可。